马云自曝“创业初期最遗憾的错误”

2016-04-20 20:13

在上篇《不惜代价挖人的牛人公司 不是一般的狠》中,讲解了马云对于“挖人”和“养人”的看法,对于阿里的强大的HR体系和马云对人才的培养理念,相信大家都对他又增添了几分钦佩,但是对于马云来说,他创业初期也曾对此有过错误的认知。

马云说,那是2001年,他曾对共同创业的18罗汉说过,他们只能做小组经理,副总裁都要从外面聘请,可能当时马云也在想“外来的和尚会念经”。但是10几年过去了,外聘的副总裁们都离开了,而他曾经怀疑过能力的人,都已成为副总或者董事。

态度比能力重要,选择同样也比能力重要!

阿里从18人团队做到如今2万多人的国际化大公司,虽然马云的成功不能复制,就像董明珠说过的“马云这样的人不能多”,确实也多不了!但是他在创业过程中说过的一些话,却令作为创业的人不得不深思,从中获得启迪:

什么是好的项目?

如果有90%的人都说好,那么不要做,因为这样的项目必然有很多人在做,机会肯定不会是我们的。

你选择了创业就意味着:

没有了稳定的收入、没有了请假的权利、没有了得红包的机会;

但是,你的收入不再受限、时间运用更有效、手心向下不求人......

创业必须要懂的智慧

最怕看不见对手在哪里,看不起对手,看不懂对手为什么可以变的那么强,然后就跟不上了;

即使对手很弱小,也一定把他看的很强大,当然不一定要把自己看的很弱小;

初创者们谨记:

大家看不清的机会,才是真正的机会;

让员工笑着干活;

客户第一、员工第二、股东第三;

抢在变化之前先变;

忘掉money,忘掉赚钱;(这句不太明白……)

小聪明不如傻坚持;

心态决定姿态,姿态决定状态;

虽然马云在很多演讲中讲过很多精辟的话语,但是本人觉得很多话都是心灵鸡汤,只有从马云的遗憾和错误中总结出来的才是真正应该借鉴和深醒的,创业潮中起起落落,真正能坚持下来的那也算是种成功,即使你的项目获得了A轮投资也需要时刻警醒自己! 创业风云变幻,说变就变,你不知前方会有怎样的阻碍。就像papi酱从没有想过广电会封杀要求整顿一样。

分享到:
文章评论 · 所有评论
评论请遵守当地法律法规
点击加载更多
© 2016 易手网-永善信息港 ysinfo.com.cn 中国互联网举报中心 京ICP证140141号 【滇ICP备14002787号】
违法和不良信息举报:ysinfo8@qq.com